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公共场所挟持他人犯了什么罪？

公共场所挟持他人属于刑法中的非法拘禁罪。根据《中华人民共和国刑法》第238条规定，非法拘禁罪是指违背他人意愿，非法剥夺他人人身自由的行为。公共场所挟持他人属于非法拘禁罪中的一种具体情形，即在公共场所使用暴力、胁迫等手段，以非法拘禁方式剥夺他人的人身自由。非法拘禁罪的主观方面要求犯罪人具有故意，即明知自己的行为具有非法剥夺他人人身自由的性质，却依然坚持进行。如果以暴力、胁迫等手段挟持他人，即属于非法拘禁罪。非法拘禁罪的罪名较重，根据犯罪情节的严重程度，其刑罚可定为3年以下有期徒刑、拘役、管制、罚金或者剥夺政治权利。

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以船舶为交通工具历史最悠久对吗

不完全正确。虽然船舶作为一种交通工具的历史非常悠久，可以追溯到古代文明，但与船舶同时代的其他交通工具，如陆地上的交通方式（如徒步、骑马等）也具有同样久远的历史。此外，其他古代交通工具，如马车、石轮车等在某些地区和时期也发挥着重要作用，所以不能单纯地说船舶是最悠久的交通工具。

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上班又做错了一件事情，怎么办？

当你在工作中犯错时，以下是一些建议： 1. 承认错误：立即承认自己的错误，并向负责人或团队成员坦诚。避免掩盖或隐藏错误。 2. 道歉并表心意：向相关人员道歉并表达自己的歉意。确保表达的道歉是真诚并表示愿意改正错误。 3. 分析原因：审查错误并确定导致错误的原因。反思是否有缺乏技能、缺乏专注或疏忽细节等问题。 4. 学习并改进：从错误中吸取教训，并采取措施确保不再犯同样的错误。寻求相关培训、学习其他同事的经验或与导师寻求建议。 5. 提供解决方案：除了承认错误，你可能需要提出解决错误所引起的问题的方案，以显示你的积极态度和意愿来解决问题。 6. 接受批评：接受相关人员给予的批评和指导，展示你的成长和改正错误的决心。 7. 保持积极态度：不要因为错误而气馁或消沉。相反，保持积极的心态，继续努力工作并展现自己的价值。 记住，犯错是人之常情，重要的是如何处理和学习。通过适当的应对，你可以展示你的专业精神和成长潜力。

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